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Auxiliando a digitalização flexível do emprego da State Grid Hunan Electric Power, a plataforma de “segundo nível de eletricidade” do Yushun Group foi oficialmente colocada em operação

Em 27 de outubro de 2022, o Yushun Group, a primeira plataforma digital de gerenciamento e controle de emprego flexível e unificada para empresas provinciais no sistema de energia doméstico sob medida para a State Grid HunanEnergia elétrica, “Electric Waiter” no sofá, demonstrou a prática inovadora de realizar padrões de emprego e redução de custos e aumento de eficiência de forma digital.Isso também anunciou a operação on-line oficial do “Eletricista Garçom” plataforma, ajudando a State Grid HunanEnergia elétricapara abrir um novo capítulo na construção do moderno sistema de recursos humanos.Xu Jiasong, vice-presidente do Yushun Group, participou da conferência em nome do Yushun Group.

O lançamento da plataforma “Electric Waiter” também foi muito valorizado pela State Grid HunanEnergia elétricaCo., Ltd., os responsáveis ​​relevantes da empresa e representantes das unidades piloto visitaram o local de lançamento, e cerca de 1.000 funcionários de filiais em todos os níveis participaram da reunião por meio de vídeo ao vivo.

Na reunião, a aparência impressionante da plataforma “Electronic Waiter” cuidadosamente construída pelo Yushun Group atraiu grande atenção.Contando com a plataforma, podemos reunir totalmente os recursos do Empregador e do Trabalhador Flexível da State Grid Hunan Electric Power por meios digitais.As unidades e empresas estacionadas na plataforma podem realizar todo o processo de gerenciamento de ciclo fechado on-line de emprego flexível, como liberação de tarefas, controle de tarefas, aceitação de tarefas, liquidação on-line, etc. de acordo com as necessidades de negócios, para alcançar a integração do contrato fluxo, fluxo de negócios, fluxo de capital, fluxo de faturas e fluxo de informações, e efetivamente resolver o problema de gestão de emprego padronizada, efetivamente evitar riscos de emprego.

Além disso, com base em uma série de estatísticas precisas de big data, como resultados de tarefas, avaliação de qualidade, distribuição cumulativa, distribuição mensal e tendência de distribuição, a plataforma pode alcançar uma gama completa de agregação de dados de emprego flexível e terceirização de mão de obra, suporte a preços abrangentes comparação de emprego social, avaliação on-line de resultados de serviço, previsão precisa da demanda de emprego e identificação automática de riscos de emprego, e promover o refinamento e gerenciamento enxuto do emprego empresarial, ajudar ainda mais a State Grid Hunan Electric Power a liderar o caminho da transformação digital e modernização do sistema State Grid na área de gestão profissional de recursos humanos.

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Horário da postagem: 22 de novembro de 2022